Auftaktveranstaltung

Am 22. Februar 2010 fand im VfL Museum die Auftaktveranstaltung des Projektes "Osnabrück bildet Zukunft" unter der inhaltlichen Leitung und Moderation von Monika Keller "Managementberatung & Businesscoaching" und Edith Hager "Sphinx Consult" statt. Neben der Diskussion relevanter Arbeitsmarktthemen wurden von den Personalverantwortlichen Osnabrücker Unternehmen konkrete Handlungsfelder definiert sowie Kernteams  zur Bearbeitung dieser Themen gebildet.

Den Beitrag von os1.tv zur Auftaktveranstaltung finden Sie hier.

Ausarbeitung der Maßnahmen im Kernteam

Das Kernteam, das aus 15 Mitgliedern des Kreises der Personalverantwortlichen des Projektes "Osnabrück bildet Zukunft" besteht, begann am 15. April 2010 mit der Bearbeitung der in der Auftaktveranstaltung festgelegten Handlungsfelder. In drei Arbeitsgruppen hat das Kernteam sich mit den folgenden Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Fach- und Führungskräften auseinandergesetzt:

• Marke "Arbeitsplatz Osnabrück"
• Führungswerkstatt
• Unternehmensübergreifendes Förderprogramm
  

"Fachkräfte gewinnen - Aber wie? Personalmarktrelevante Akteure stellen sich vor"

Am 21. September 2010 fand im KME-Forum die zweite Arbeitskreissitzung der Personalverantwortlichen Osnabrücker Unternehmen statt. Wie gewinnen die Unternehmen aus der Region qualifizierte Nachwuchskräfte? Welche Potenziale gibt es auf dem Arbeitsmarkt und wie können Personalverantwortliche diese für ihr Unternehmen nutzen? Diese Fragen standen im Mittelpunkt der Veranstaltung "Fachkräfte gewinnen - Aber wie?".

Im Anschluss an Impulsvorträge und eine Podiumsdiskussion zum Thema "Fachkräftemangel begegnen - Arbeitsmarktpotenziale nutzen" stellten sich die personalmarktrelevanten Akteure auf einem "Marktplatz" mit ihren Zielen und Konzepten vor. Als Akteure dabei waren die Universität Osnabrück und die Hochschule Osnabrück, das "Familienbündnis", die "Initiative für Beschäftigung!", Bundesagentur für Arbeit, MaßArbeit kAöR, "Lernen vor Ort", AGOS, "Zukunft Ausbildung und Beruf", "Let's mint" Ponteo und "junior talents" Consulting GmbH.

Abschlussveranstaltung - "Jetzt sind Sie gefragt"

Am 22. November 2010 fand die Abschlussveranstaltung der Personalverantwortlichen Osnabrücker Unternehmen unter dem Motto "Jetzt sind Sie gefragt" in dem Mediaraum der Felix Schoeller GmbH & Co. KG statt. Schwerpunkt der Veranstaltung war die Präsentation des von den Mitgliedern des Kernteams entwickelten Maßnahmen- und Konzeptpapiers zur Gewinnung und Bindung von Fach- und Führungskräften, verbunden mit einem Aufruf an die Osnabrücker Unternehmen, sich an den entwickelten Programmen aktiv sowie finanziell zu beteiligen.

Das vorgestellte Maßnahmen- und Konzeptpapier konzentriert sich auf drei konkrete Programme: Den Aufbau einer Marke "Arbeitsplatz Osnabrück", die Durchführung von regelmäßigen Führungswerkstätten und die Initiierung eines unternehmensübergreifenden Förderprogramms.

Das vollständige Maßnahmen- und Konzeptpapier finden Sie hier.

Umsetzung der Maßnahmen in 2011

Mit der Führungswerkstatt wurde für die Osnabrücker Führungskräfte eine Netzwerkplattform geschaffen, um einen regelmäßigen Gedankenaustausch zu relevanten Themen zu ermöglichen und voneinander zu lernen. Die Führungswerkstatt wurde bereits 3 mal erfolgreich durchgeführt und soll auch zukünftig 2 - 3 mal im Jahr ausgerichtet werden. Interessierte Unternehmen wenden sich an WFO Osnabrück GmbH unter www.wfo.de.

Ende Oktober 2011 ist die bundesweit erste unternehmensweite Entwicklungsstrecke für PotenzialträgerInnen gestartet. Hierin durchlaufen 14 Fach- und Führungskräfte aus unterschiedlichen Branchen ein 18 monatiges gemeinsames Förderprogramm.

Aus den vom Kernteam geschaffenen Grundlagen heraus haben "Die Etagen" das Internetportal "Darum!Osnabrück" entwickelt, das Arbeitgebern in der Region die Möglichkeit eröffnet, sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren.